Bogotá D. C., viernes 24 de abril de 2026. En el marco del Primer Congreso Latinoamericano de la Jurisdicción Laboral: Integración regional en el derecho del trabajo y la seguridad social, se firmó la Declaración de Bogotá y siete memorandos de entendimiento.

La declaración establece que la justicia social es el objetivo principal del derecho laboral. Los países firmantes se comprometen a colaborar entre sí, compartiendo decisiones judiciales, conocimientos y formación. También acuerdan aplicar de forma constante las normas internacionales del trabajo, especialmente las de la OIT, en sus decisiones.

Apunta además a unificar criterios básicos en temas actuales como trabajo en plataformas digitales, derechos de trabajadores migrantes, teletrabajo, salud mental y accidentes laborales. Además, impulsa una mayor integración en América Latina para mejorar la protección de los trabajadores. Finalmente, crean un congreso permanente para seguir dialogando y aclaran que este acuerdo no es obligatorio legalmente, sino una guía de cooperación.

La declaración fue suscrita por el presidente de la Corte Suprema de Justicia Iván Mauricio Lenis Gómez, el presidente de la Sala de Casación Laboral Víctor Julio Usme Perea y representantes del poder judicial de Uruguay, Ecuador, Perú, Bolivia, el Tribunal de Justicia de la Comunidad Andina, la Asociación Latinoamericana de Integración (Aladi) y la Organización Internacional del Trabajo (OIT).

Al tiempo se firmaron varios memorandos de entendimiento para avanzar entre otros temas en la capacitación de funcionarios de la Corte Suprema de Justicia sobre acuerdos comerciales entre países, mejorar la articulación con la OIT  para promover de manera conjunta el conocimiento y la aplicación de las normas internacionales del trabajo promovidas internacionalmente en la justicia laboral y la seguridad social, y la creación de un canal digital para el envío recíproco de las sentencias más destacadas (hitos jurisprudenciales) emitidas por cada alta Corte de la Comunidad Andina.

Durante el evento al que asistieron más de 400 personas el presidente de la corporación Iván Mauricio Lenis Gómez dijo que el derecho laboral mantiene vivo el tejido de la dignidad humana y destacó que, con este evento, que trasciende las fronteras, se abren nuevos escenarios para trabajar armónicamente por la justicia social en las naciones.

Igualmente, mencionó la importancia de profundizar en las alternativas para enfrentar retos como la alta conflictividad social, las dificultades de los métodos alternativos de solución de conflictos, los avances digitales y las reformas pensionales.

A su turno el presidente de la Sala de Casación Laboral Víctor Julio Usme Perea al clausurar el evento destacó los grandes aportes realizados a la justicia de la región y los impactos que se van a generar en la protección de los derechos de los ciudadanos. Igualmente reiteró el compromiso de jueces y magistrados en el desarrollo de la agenda del congreso y la altura del debate de los temas tratados.

En desarrollo de la  agenda académica del evento hubo debates jurídicos y académicos sobre los desarrollos laborales en países como Perú, Ecuador, Bolivia y Uruguay.

Este congreso representa un paso clave hacia la consolidación de un diálogo regional articulado en materia laboral, promoviendo el intercambio de experiencias, la armonización de criterios jurídicos y el fortalecimiento institucional de la jurisdicción laboral en el continente.

Al término del evento quedó plasmado el ofrecimiento del poder judicial de Bolivia para realizar el próximo año la segunda versión de este encuentro.