Culpa patronal en la enfermedad que padecía la demandante «estrés laboral», por imponer jornadas extenuantes y restricciones para el ejercicio al derecho del descanso remunerado, derecho humano que persigue garantizar el equilibrio adecuado entre las cargas laborales, personales y familiares, con el fin de evitar, precisamente, el estrés, los accidentes y las enfermedades relacionadas con el trabajo

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